Co když nepodepisu růžové prohlášení?

16 zobrazení

Pokud zaměstnanec nepodepíše prohlášení poplatníka daně z příjmů, nelze uplatnit slevy na dani a daňové zvýhodnění. Prohlášení se podepisuje při nástupu do zaměstnání a následně každý rok, nejpozději do 15. února pro dané zdaňovací období. Bez platného prohlášení se daň vypočítává bez ohledu na osobní situaci zaměstnance.

Návrh 0 líbí se

Růžové prohlášení: Co se stane, když ho nepodepíšu?

Růžové prohlášení, oficiálně označované jako „Prohlášení poplatníka daně z příjmů“, je pro mnohé zaměstnance záhadou. Jeho podpis se zdá být pouhou formalitou při nástupu do práce, ale jeho dopady na vaši peněženku jsou značné. Co se tedy stane, pokud toto prohlášení nepodepíšete, nebo ho odmítnete aktualizovat?

Nejde o pouhou byrokratickou záležitost. Bez platného prohlášení se vypočítává daň z vašeho příjmu bez ohledu na vaši osobní situaci. To znamená, že daňový systém automaticky předpokládá nejnevýhodnější variantu pro vás. Nemůžete uplatnit slevy na dani, které by vám jinak náležely, například na manželku/manžela, děti, invaliditu, či na další daňově uznatelné výdaje. Stejně tak vám nebudou započítány daňové zvýhodnění, jež vám mohou snížit daňovou povinnost.

V praxi to může znamenat, že zaplatíte podstatně vyšší daň, než byste museli, kdybyste prohlášení řádně vyplnili a podepsali. Rozdíl může činit stovky, ba i tisíce korun ročně. Tato přebytečně zaplacená daň vám bude sice vrácena po skončení zdaňovacího období při ročním zúčtování, ale čekání na vrácení peněz může být zdlouhavé a pro mnohé představuje nepříjemnou finanční zátěž.

Kdy je nutné prohlášení podepsat a aktualizovat?

Prohlášení se podepisuje při nástupu do nového zaměstnání. Je nezbytné ho aktualizovat každý rok nejpozději do 15. února pro dané zdaňovací období. Změna rodinné situace (například narození dítěte, uzavření manželství, změna zdravotního stavu) vyžaduje aktualizaci prohlášení bez ohledu na termín 15. února. V takových případech je vhodné podat nové prohlášení co nejdříve.

Nedostatek informací není omluvou. Zaměstnavatel má zákonnou povinnost poskytnout vám veškeré potřebné informace a formuláře. Pokud si nejste jisti, jak prohlášení správně vyplnit, neváhejte se obrátit na účetní oddělení vašeho zaměstnavatele, nebo na finanční poradce. Nepodpis prohlášení vás totiž může stát podstatně více než čas strávený jeho vyplněním.

Stručně řečeno, nepodepsání růžového prohlášení se vám finančně nevyplatí. Je to jednoduchý krok, který vám může ušetřit značné finanční prostředky. Dbejte na jeho včasné vyplnění a aktualizaci a ušetřete si tak zbytečné starosti a nepříjemnosti.

#Odmítnutí #Prohlášení #Růžová