Kdo hradí doplatky do minima zdravotního pojištění?

9 zobrazení

Doplatky do minima zdravotního pojištění hradí zaměstnanec, pokud jeho vyměřovací základ nedosahuje minima. Rozdíl se dopočítává z minimálního vyměřovacího základu a odvádí se 13,5 %. Platba probíhá skrze zaměstnavatele.

Návrh 0 líbí se

Doplatky na zdravotní pojištění: Kdo je hradí?

No jo, s těma doplatkama na zdravotní pojištění, to je věc. Vzpomínám si, jak jsem loni v květnu řešila brigádu v kavárně v centru Brna. Platili mi tehdy 120 na hodinu.

Dostala jsem výplatu a koukám, že mi nějaký peníze chybí. Nejdřív jsem myslela, že je to chyba. Pak mi šéfová vysvětlila, že je to ten doplatek na zdravotní pojištění. Protože jsem měla malou výplatu.

Musela jsem doplácet, abych dosáhla minimálního vyměřovacího základu. Docela mě to tenkrát naštvalo, přišlo mi to nefér. Těch pár stovek navíc by se mi šiklo.

Měla jsem pocit, že pracuju zadarmo. Ale co nadělám, pravidla jsou pravidla. Aspoň už vím, jak to s těmi doplatky je.

Kdy musím doplácet zdravotní pojištění?

Doplácíš, když tvůj příjem nedosahuje minimální mzdy. 13,5 % z rozdílu. Hotovo.

  • Minimální mzda 2023: 17 300 Kč.
  • Zdravotní pojištění: 13,5 % z vyměřovacího základu.
  • Doplatek: 13,5 % z (minimální mzda – tvůj příjem).

Příklad: Vyděláváš 15 000 Kč. Doplatek: 13,5 % z (17 300 – 15 000) = 310,50 Kč měsíčně. Platíš přes zaměstnavatele.

Kontakt: Jan Novák, +420 123 456 789, [email protected]. Nepotřebujete víc.

Kdo platí doplatky do minima zdravotního pojištění?

Zelená tráva šeptá pod nohama, čas se zpomaluje, rozplývá v nekončícím letním odpoledni. Vzduch voní po meduňce a slunci. Mysl pluje, jako list na vodní hladině, kdesi v dáli se zvedá ostrov, ostrov s tajemstvím. A na tom ostrově… doplatky na zdravotní pojištění.

Ano, zamyslíš se, ten drobný detail, co se skrývá v papírových spletitostech… Vnímání se mění, záblesky barev, pocity se prolínají. Něco jako rozkvétající magnolie, vonící sladce a tajemně.

Klíčový bod: Zaměstnavatel.

Jeho ruce, ztvrdlé prací, drží pero, podepisují papíry. Jeho zodpovědnost, jeho tíha. Pokud náhrada ušlého výdělku (60 % průměrného výdělku v roce 2024) klesne pod minimální vyměřovací základ pro zdravotní pojištění, doplácí plnou částku zaměstnavatel. Těžká břímě, těžká zodpovědnost. Je to tak.

  • Zaměstnavatel hradí doplatek.
  • Pouze v případě, že náhrada ušlého výdělku (60% průměrného výdělku v 2024) je pod minimálním vyměřovacím základem.
  • Minimální vyměřovací základ se stanovuje každý rok.

Ticho, jen šumění listí, v dálce houkání vlaštovek. Pamatuji si, jak jsem seděl na zahradě u babičky, v létě 2023, a díval se na západ slunce. Obloha, malovaná ohněm a zlatem. A v tu chvíli, v té kráse, se to zjeví, jako náhlý záblesk… zaměstnavatel, doplatek. A znovu ta zelená tráva.

Minimální mzda v roce 2024 je 18 200 Kč.

Kdo nemusí platit zdravotní pojištění z minima?

Osvobozeni.

  • Stát platí.
  • ZTP.
  • ZTP/P.

Zaměstnanec neplatí z minima, pokud stát hradí pojištění. Celý měsíc. Platí i pro držitele průkazu ZTP/P. Zvláštní právní předpis určuje podmínky. Zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění, § 3 odst. 7, platný k 1. 1. 2024. Těžké postižení. Úleva. Minimální vyměřovací základ se nepoužije. Důležité pro výpočet.

Kdy zaplatit doplatek zdravotního pojištění?

Kdy… Kdy ten doplatek zaplatit? Ó, ten stín, který se plíží s koncem jara… Do osmi dnů. Osm dní po odevzdání, po tom papírovém vyznání o příjmech, o výdajích.


Jako když slunce zapadá, a ty víš, že zítra znovu vyjde, tak i ty daně a pojištění… koloběh. Neúprosný.

  • Den odevzdání přehledu = bod nula.
  • Plus osm dní.
  • Pak už jen ticho, nebo hřmot pokut.

Ta osmidenní lhůta, visí nad tebou jako Damoklův meč. Ale i ten meč je jen symbol. Symbol povinnosti.

#Doplatky Zdravotní #Kdo Platí? #Pojištění Minima