Kde se hlásí DPP?
Zaměstnavatel hlásí zaměstnance na DPP (pojištěné i nepojištěné) a jejich mzdy měsíčně do 20. termínu prostřednictvím personálního softwaru nebo ePortálu ČSSZ.
Kde a jak se hlásí DPP: Průvodce pro zaměstnavatele
Práce na dohodu o provedení práce (DPP) je v Česku stále oblíbenější. Ať už se jedná o krátkodobé brigády studentů, sezónní práce nebo doplňkové příjmy, DPP přináší flexibilitu jak pro zaměstnance, tak pro zaměstnavatele. S flexibilitou ale přichází i administrativní povinnosti, a to včetně hlášení DPP příslušným úřadům.
Elektronické hlášení jako standard
Zaměstnavatelé mají povinnost hlásit jak pojištěné, tak i nepojištěné DPP České správě sociálního zabezpečení (ČSSZ). Dobrou zprávou je, že papírování je minulostí a hlášení probíhá výhradně elektronicky.
Dvě cesty k elektronickému hlášení
Pro hlášení DPP a mezd zaměstnanců máte na výběr ze dvou možností:
- Personální software: Mnoho firem využívá specializovaný personální software, který jim usnadňuje správu mezd a personalistiku. Tyto systémy obvykle zahrnují i modul pro elektronické hlášení DPP na ČSSZ.
- ePortál ČSSZ: Druhou možností je využít ePortál ČSSZ, kde naleznete online formuláře pro hlášení DPP. Tato varianta je ideální pro menší firmy a OSVČ, které nepotřebují komplexní personální systém.
Měsíční lhůta, na kterou nezapomenete
Hlášení DPP a mezd zaměstnanců na DPP se provádí měsíčně, a to vždy do 20. dne následujícího měsíce. Například DPP odpracované v květnu se hlásí nejpozději do 20. června.
Nepodceňujte důležitost hlášení
Včasné a správné hlášení DPP je důležité pro dodržení zákonných povinností a vyhnutí se případným pokutám. Pokud si nejste jistí, jak správně postupovat, neváhejte se obrátit na odborníka, například mzdovou účetní nebo daňového poradce.
#Dpp Adresa#Dpp Hlásení#Dpp KontaktNávrh odpovědi:
Děkujeme, že jste přispěli! Vaše zpětná vazba je velmi důležitá pro zlepšení odpovědí v budoucnosti.