Kdo platí náhradu mzdy?

1 zobrazení

To je ale nespravedlnost! Čtrnáct dní platit z vlastní kapsy, když člověk onemocní? To je fakt mazec, co si budeme povídat. Zaměstnavatel sice vyplácí, ale to jen proto, že to zákon káže. A co pak? Po čtrnácti dnech se už řeší nemocenská, ale těch prvních pár dnů je fakt na nervy. Měli by to radši řešit jinak, spravedlivěji, aby se člověk nemusel bát přijít o peníze, když je nemocný.

Návrh 0 líbí se

Kdo platí tu prvních čtrnáct dní, když člověk chytne nějakou tu bacil? To je prostě hrůza, co?! Čtrnáct dní se živit z ničeho, z úspor, co člověk s krví a potem vydřel… To je fakt mazec, to vám povím! Zaměstnavatel to sice musí platit, zákon mu to káže, ale to je tak všechno. A co potom? Po těch čtrnácti dnech už jede nemocenská, ale ty první dny? To je nervák, co vám budu povídat! Pamatuju si, jak jsem jednou ležela s chřipkou, kýchala jak šílená, teploměr ukazoval 39 a já se ještě musela stresovat, jestli mi ty peníze vůbec stačí na ty léky a jídlo. Bylo to fakt nepříjemný.

A co teprve ti, co mají třeba jen brigádu, nebo pracují na dohodu? Tam se už vůbec nic neplatí, že? Oni si prostě musí odříct jídlo, když chcípnou, fakt? To je podle mě úplně nespravedlivý systém. Neměla by se chudinka maminka s malým dítětem bát, že když onemocní, přijde o peníze. Přece nejde o to, že někdo si nemoc “vynucuje”, aby si odpočinul! Nemoc je nemoc, a už to samo o sobě je dost těžké. Měli by to prostě nějak jinak zařídit, aby se člověk nemusel bát, že přijde o peníze, když je nemocný. Třeba prodloužit tu placenou dobu… Nebo zřídit nějaký fond… Nevím, ale něco by se s tím mělo udělat. Co vy na to? Nemyslíte si taky, že by se na tom dalo něco zlepšit? Že by se dalo najít nějaké spravedlivější řešení?