Kdy může dát výpověď zaměstnanec?

Takže, kdy vlastně můžu zdrhnout z téhle práce? Tohle mě fakt trápí, víte? Už jsem to několikrát přemýšlel, vážně. Vždyť můžeš dát výpověď z čehokoliv, nebo i z ničeho, ne? To je přece super, že? Jenže pak je tu ta otravná výpovědní doba… dva měsíce! To je hrozná věc. Pamatuju si, jak jednou kámoš dal výpověď, jen tak, z čistého zoufalství. Byl na tom fakt blbě a tenhle šéf ho fakt štval. Říkal, že mu to stálo za to, i když dva měsíce čekání bylo fakt kruté. Zrovna v tomhle jsem se viděl.

Musí se to ale napsat, jo? Žádné „ahoj, už tam nejsem“ prostě nejde. Tohle je prostě nutnost. Písemně, s razítkem, aby to bylo legální, chápete? Nešlo by to jen tak ústně? No, asi ne… Jinak by to byl asi chaos. No a ta výpovědní doba, jak už jsem říkal, začíná běžet hned prvního v následujícím měsíci, po tom co to šéf dostane. To je takové… prostě systém.

Dva měsíce… kdo by to byl řekl, že? Celkem dlouhá doba, ne? Ale na druhou stranu, dva měsíce času na sehnání něčeho lepšího… to je zase výhoda. Kdyby to bylo třeba jenom týden, tak bych asi panikařil. Takhle si můžu klidně hledat něco nového, a snad najdu něco, co mě bude fakt bavit. V práci, kde jsem teď, bych snad i mohl zůstat, kdyby tam nebyli ti otravní kolegové. No jo, zase se o tom rozplývám… Musím to brát pragmaticky. Dva měsíce, písemná výpověď, a pak už budu volný pták!