Jaké jsou základní povinnosti pracovníka?
40 zobrazení
Základní povinnosti pracovníka
- Dodržovat zákony a předpisy související s pracovním poměrem.
- Vytvářet bezpečné pracovní podmínky.
- Plánit a plnit pracovní úkoly včas a kvalitně.
Možná se chcete zeptat? Zobrazit více
Základní povinnosti zaměstnance
Základní povinnosti zaměstnance vyplývají zejména ze zákoníku práce a z pracovní smlouvy. Zaměstnanec je povinen:
1. Dodržovat právní předpisy a vnitřní předpisy zaměstnavatele
- Dodržovat zákony a ostatní obecně závazné právní předpisy související s pracovním poměrem, např. předpisy týkající se bezpečnosti práce, hygieny práce či ochrany osobních údajů.
- Řídit se vnitřními předpisy zaměstnavatele, jako jsou pracovní řád, směrnice a pokyny.
2. Vykonávat svědomitě svěřenou práci
- Plnit pracovitě a včas určené pracovní úkoly a dodržovat stanovený pracovní režim.
- Dbát o kvalitu a hospodárnost své práce.
- Řádně využívat pracovní dobu a nedopustit se v ní žádného jednání, které by narušovalo pracovní klid.
3. Chránit majetek zaměstnavatele
- Šetřit s majetkem zaměstnavatele a chránit jej před poškozením, ztrátou, zničením nebo zneužitím.
- Nepoužívat majetek zaměstnavatele pro soukromé účely bez jeho souhlasu.
4. Dodržovat bezpečnostní předpisy
- Dodržovat právní předpisy a vnitřní předpisy zaměstnavatele týkající se bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.
- Používat osobní ochranné pracovní prostředky a dodržovat stanovené bezpečnostní postupy.
- Neohrožovat svým jednáním nebo opomenutím zdraví a bezpečnost svou nebo ostatních zaměstnanců.
5. Zachovávat mlčenlivost
- Zachovávat mlčenlivost o důvěrných informacích, ke kterým se dostane v rámci vykonávané práce.
- Nezneužívat důvěrných informací pro vlastní prospěch nebo ve prospěch třetích osob.
6. Nepodnikat vedlejší výdělečnou činnost
- Nevyk vykonávat vedlejší výdělečnou činnost, která by byla v rozporu se zájmy zaměstnavatele nebo která by narušovala výkon práce u zaměstnavatele.
- Oznamovat zaměstnavateli, pokud má v úmyslu vykonávat vedlejší výdělečnou činnost.
7. Cítit se u zaměstnavatele dobře
- Dodržovat pravidla slušného chování na pracovišti.
- Být nápomocen ostatním kolegům a vytvářet příjemné pracovní prostředí.
Návrh odpovědi:
Děkujeme, že jste přispěli! Vaše zpětná vazba je velmi důležitá pro zlepšení odpovědí v budoucnosti.